Seguridad Social
Lasiguiente lista está diseñado para ayudarle a presentar para el beneficiosde Seguro Social correctamente para que el pronto pago se puede hacer.
Lasiguiente lista está diseñado para ayudarle a presentar para el beneficios de Seguro Social correctamente para que el pronto pago se puede hacer.
Elegibilidad
Eltrabajador fallecido debe tener crédito por el trabajo cubierto por el Seguro Social por un período de 1 1 / 2 a 10 años (dependiendo de su edad al morir).
¿Quién puede recibir beneficios mensuales?
*Una viuda o viudo de 60 años o más (50 si es discapacitado), o en cualquier edad si cuida a un hijo con derecho, que es menor de 16 años odiscapacitados.
* Una viuda divorciada o viuda de 60 años o más (50 si es discapacitado) si el matrimonio duró 10 años, o si cuida a un hijo con derecho, que es menor de 16 años o discapacitados.
* Los hijos solteros hasta los 18 (19 si acuden a un tiempo la escuela primaria o secundaria completa).
* Los niños que se incapacita antes de cumplir los 22, siempre y cuando se quedaron con discapacidad.
* Depende de los padres o los padres mayores de 62 años.
Muerte a tanto alzado de pago
Un pago único de $ 255 se paga además de los beneficios en efectivo mensual se describe anteriormente. El pago de la muerte a tanto alzado (LSDP) se paga en el siguiente orden de prioridad a:
* El cónyuge sobreviviente que vivía en el mismo hogar que la persona fallecida en el momento de la muerte.
* El cónyuge sobreviviente o el derecho a derecho a las prestaciones para el mes de la muerte.
* Un niño o los niños elegibles a favor o en derecho a las prestaciones para el mes de la muerte.
Teleservicio de Seguridad Social, - Haciendo Negocios por Teléfono
Usted puede llamar al Seguro Social sin costo, los 365 días del año, las 24 horas del día. La cantidad a utilizar es 1-800-772-1213. Para hablar con un representante, llame entre las 7:00 am y las 7:00 pm en días hábiles. Enotros tiempos y los fines de semana y días festivos, puede dejar un mensaje y le devolveremos la llamada, en la mayoría de los casos, el siguiente día hábil.
Usted debe aplicar para recibir beneficios. Usted puede solicitar en cualquier oficina del Seguro Social o, si lo desea, puede solicitar por teléfono. Bastacon marcar el número gratuito 1-800-772-1213 y el operador le dará una cita para usted o los arreglos para la oficina local de Seguro Social para tomar su reclamo por teléfono.
Ustedpuede utilizar el número gratuito para hacer una cita o en una oficina del Seguro Social o por teléfono para solicitar los beneficios, despachar otros asuntos de Seguro Social, o simplemente hacer preguntas.
Beneficios para VeteranosBeneficios para Veteranos |
Ayuda con el luto
El cuidado de sí mismo no es egoísta. El período de recuperación es diferentepara cada persona. No existe un calendario para el dolor, así que no tecompares con otras personas que han perdido a sus seres queridos. Su vida hacambiado y la curación a su manera es importante para la salud de su mente,cuerpo y espíritu. Es normal que algunos días para ser mejor que otros.
El cuidado de sí mismo no es egoísta. El período de recuperación es diferente para cada persona. No existe un calendario para el dolor, así que no te compares con otras personas que han perdido a sus seres queridos. Su vida ha cambiado y la curación a su manera es importante para la salud de su mente, cuerpo y espíritu. Es normal que algunos días para ser mejor que otros.
Nos esforzamos por proporcionar los recursos para ayudarle con el proceso de duelo. Póngaseen contacto con uno de nuestro personal para que le oriente hacia la información, apoyo, o las opciones de asesoramiento que pueda necesitar.
Siprefiere una fuente en línea de los recursos de la pena; el siguiente enlace también le proporcionará una buena información para ayudarle a manejar sus sentimientos y emociones en estos momentos tan difíciles.
Centro para la pérdida de
Aunque el duelo es un proceso natural y necesario, es también uno extraordinariamente difícil. Estamos aquí para ayudar a los dolientes y los que cuidan de ellos.
Alan D. Wolfelt, Ph.D., Director